Автор анализирует то, что поможет вашей команде раскрыть, проявить и использовать свой потенциал на полную мощность – основы лидерства. В послевоенное время благодаря психологу М. Эйнсворт появился термин «надежная база». В ходе исследования выяснилось, что дети, о которых заботились и ухаживали, легче переносили тяготы и лишения войны, реже болели, чаще выживали в экстремальных условиях. Суть открытия в том, что у каждого человека есть потребность в ком-то, кто будет оберегать его спокойствие и безопасность, заботиться о нём. Это как прочный фундамент, надежная страховка, основа. Авторы книги использовали эту концепцию применительно к бизнесу, менеджменту. В их трактовке «надежная база» - это личность, цель, место или объект, которые дают ощущение защищенности и безопасности, вдохновляют, питают энергией. В основе этого труда – опросы, собственные исследования, интервью с руководством. Все они показывают, что и у лидера, который является надежной базой для подчиненных, обязательно должна быть своя надежная база. В книге выделено 9 основных критериев, характеризующих эффективного и надежного лидера. Вы хотите найти свои «надежные базы» и стать такой основой для других? Книга поможет вам в этом.
Цитата из книги
Выдающиеся руководители со всего мира раскрывают неограничен-ный потенциал в себе, своих подчиненных и своих организациях, строя доверительные отношения, осуществляя перемены, стимулируя сосре-доточенность, в итоге укрепляя вовлеченность в процесс всей коман ды и создавая условия для инноваций. Они добиваются устойчивой высо-кой результативности просто потому, что обращаются к своим надеж-ным базам и становятся надежной базой для других людей.